江苏2017婚假新规
1、江苏省婚假法定多少天
江苏省法定婚假为3天。具体如下:
1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假;
2、结婚时男女双方不差颂在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假;
3、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期;
4、婚假包括公休假和法定假;
5、再婚的可享受法定婚假。
婚假期间工资的发放如下:
1、一般公司的劳动合同上都有相关的规定,规定在休假时的工资发放标准,这是每个员工在公司转正时都应该签订的合同,全部员工都按照规章制度来遵守。
2、劳动合同中如果没有写明婚假的工资发放规定,那么员工可以根据单位的相关告庆宴负责人协商,签订工资集体协议,员工按照以上的条款来履行。
3、如果用人单位没有和员工有合同协议,那么婚假期间休息按照日常工资水准的百分之七十来发放,这是针对一些没有签订劳动合同的员工,按照我国规定薪资不能低于最低工资基数。
综上所述,一般国企以及事业单位等都是严格按照法律规定执行的,国家规定是3天,但是每个地方一般会增加一定的天数,具体看情况的,婚假是带薪的,需要支付工资。
【法律依据】:
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条
职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,袜银酌情给予一至三天的婚丧假。
2、江苏婚假法定多少天
江苏省婚假为13天,根据江苏政府修订的人口与计划生育条例中显示,江苏正式取消10天的晚婚假期,国家的法定婚假为三天,江苏政府又在此基础上增加了10天的婚假,因此江苏省的婚假时间一共是13天。婚假是劳动者结婚时给予的假期,属于带薪假期的一种,也是对员工的一种福利,所以在婚假期间,薪资照常发放,不得因此而扣除劳动者本人的工资。
法律依据
《江苏省人口与计划条例》
第二十四条
依法办理结婚登记的夫妻,在享受国家规定婚假的基础上,延长婚假十天。
符合本条例规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假不少于三十天,男方享受护理假不少于团灶十五天。推动实行父母育儿假制度。产假、护理假和育儿假念闭的具体实施办法,由省人民政府制定。
前两款规定的假期视为出勤,在规定假期内照发工资,不影响福利待遇,国家法定休假日不计入前两款规定的假期。
用人单位根据具体情况,可以给予其他优惠待遇。
《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》
第一条
职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
《工资支付暂行规定》
第十一条
劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。1、法定的婚假是3天。婚假是员工塌高扮结婚时给予的假期,并由其所在单位如数支付工资,体现了政府对劳动者的福利政策,也是一种对员工的精神抚慰,同时也是对劳动者权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。
《中华人民共和国劳动法》
第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
第四十九条
确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素:
(一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用;
(二)社会平均工资水平;
(三)劳动生产率;
(四)就业状况;
(五)地区之间经济发展水平的差异。
3、2017年苏州婚假具体有多少天,有明文规定吗?
《中华人民共和国劳动法》并未规定婚嫁天数。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条:劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
根据《婚姻法》以及各省市的《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇(2016年1月16日更新):
北京:婚假3天+晚婚假7天=10天(拟取消晚晚婚)
上海:婚假3天+晚婚假7天=10天
天津:婚假3天+晚婚假7天=10天(已取消晚婚假)
重庆:婚假5天+晚婚假10工作日
安徽:婚假3天+晚婚假20天=23天(已取消晚婚假)
福建:晚婚的婚假=15天
甘肃:晚婚的婚假=30天
河南:婚假3天+晚婚假18天=21天
广东:婚假3天+晚婚假10天=13天(已取消晚婚假)
广西:婚假3天+晚婚假12天=15天(已取消晚婚假)
贵州:婚假3天+晚婚假10天=13天
河北:婚假3天+晚婚假15天=18天
黑龙江:婚假3天+晚婚假15天=18天
湖北:婚假3天+晚婚假15天=18天(已取消晚婚假)
湖南:婚假3天+晚婚假12天=15天
吉林:婚假3天+晚婚假12天=15天
江苏:婚假3天+晚婚假10天=13天
江西:婚假3天+晚婚假15天=18天
辽宁:婚假3天+晚婚假7天=10天
内蒙古:婚假3天+晚婚假15天=18天
宁夏:婚假3天+晚婚假15天=18天
青海:婚假3天+晚婚假15天=18天
山东:婚假3天+晚婚假14天=17天(拟取消晚晚婚)
山西:晚婚的婚假=1个月
陕西:婚假3天+晚婚假20天=23天
四川:婚假3天+晚婚假20天=23天
新疆:婚假3天+晚婚假20天=23天
云南:婚假3天+晚婚假15天=18天
浙江:婚假3天+晚婚假12天=15天(已取消晚婚假)
中国人民解放军:婚假3天+晚婚假7天=10天
海南:婚假3天+晚婚假10天=13天
西藏:婚假3天+晚婚假7天
(3)江苏2017婚假新规扩展资料:
2015年12月,全国人大常委会审议《人口与计划生育法修正案(草案)》规定,符合政策生育的夫妻可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。至于生育假如何延长,将由省、自治区、直辖市等结合当地实际情况,制定具体实施办法。
自2015年12月27日全国人大常委会审议通过修订后的《人口与计划生育法》以来,各地相继开始修订地方计生条例。据查,至少已有安徽、山西、江西、广西、广东、湖北、天津、浙江、宁夏9个省份的新计生条例正式出台。
这9个地方在新规定中均取消了晚婚假,同时对产假和男性陪产、护理假做出一定调整。调整后,山西婚假达30天,安徽、江西等地的产假有158天,广西和宁夏男性的陪产假延长到25天。
2016年青海省人民代表大会常务委员会关于修改《青海省人口与计划生育条例》的决定:依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假十五日。
此外,北京、吉林、辽宁、山东、四川、云南等地的计生条例修正案草案已在征求意见或等待省级人大审议通过。
婚假天数
在法律层面没有规定,只在行政法规和规范性文件层面。[1980]劳总薪字29号规定:婚假1-3天,结婚双方不在一地的另外给予路程假,此文件当时针对国营企业。通常我们都按最长3天计算。 [6]
晚婚假天数
全国各地不一致,在各地人口与计划生育条例中有规定,大部分省市是延长或增加婚假天数(加合关系),也有的直接规定了符合晚婚的婚假天数(包含关系)。具体见《全国各省婚假天数一览表》。
注意:晚婚假天数规定应按最新文件
晚婚:男满25周岁/女满23周岁初次结婚
按照1982年《中共中央关于进一步做好计划生育工作的指示》的规定,按法定结婚年龄推迟3年以上结婚为晚婚;妇女24周岁以上生育的为晚育。我国《婚姻法》规定的法定结婚年龄,男子为满22周岁、女子为满20周岁。
因此晚婚就是在法定婚龄基础上,男女青年超过法定结婚年龄3年以上初次结婚,即男子年满25周岁或者女子年满23周岁结婚的;晚育,就是适当地推迟婚后初育的年龄,即妇女24周岁以上生育子女的。
4、江苏省婚假规定2017
什么鬼 目前还是13天好吗,江苏又没取消
5、江苏省婚假规定多少天
法律主观:1、婚假规定13天。根据《江苏省人口与计划生育条例》第二十七条依法 办理结婚登记 的夫妻,在享受国家规定婚假的基础上,延长婚假十天。 2、符合本条例规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假的基础上,延长产埋铅假三十天,男方享受护理假十五天。
法律客观培腊:《江苏省人口与计划生育条例》第二十七条 依法办理结婚登记的夫妻,在享受国家规定婚假的基础上,延长婚假十天。 前两款规定的假期视为出勤,在规定假弯中好期内照发工资,不影响福利待遇,国家法定休假日不计入前两款规定的假期。 用人单位根据具体情况,可以给予其他优惠待遇。
6、国家法定江苏婚假多少天?
江苏婚假是13天。国家规定的婚假是3天,根据江苏最新修订的《江苏省人口与计划生育条例》第二十七条的规定:依法办理结婚登记的夫妻,在享受国家规定婚假的基础上,延长婚假十天。法律依据:《江苏省人口与计划生育条例》第二十七条依法办理结婚登记的夫妻,在享受国家规定婚假的基础上,延长婚假十天。符合本条例规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假三十天,男方享受护理假十五天。
7、江苏婚假多少天2022年新规定
江苏省婚假2022年新规定13天,包括法定假期3天和延长假期10天。2016年6月,29个省取消了原有的晚婚假,其中有11个省份删除了相关晚婚假的条例,与国家法律规定保持一致,仅有三天法定婚假。
婚假是劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动者的精神抚慰,体现了政府对劳动者的福利政策,也是对其权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。
职工结婚可享受以下待遇:
1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。正常情况下,婚假最长三天,晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的,全国各地的规定并不一致。
以上内容参考 网络-婚假
8、江苏婚假法定多少天
江苏省的婚假是13天,其中后面10天不含法定节假日。符合法律规定的生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假三十天,男方享受护理假十五天。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇,国家法定休假日不计入假期。用人单位根据具体情况,可以给予其他优惠待遇。
办理结婚的流程是怎样的
1、申请。
结婚的男女双方必须亲自持本人居民身份证、户籍证明、照片、所在单位或村民委员会出具的婚姻状况的证明,共同到一方户口所在地的结婚登记机关,申请结婚登记。离过婚的申请再婚时,还应持离婚证件。在实行婚前健康检查的地方,申请结婚的当事人,还须到指定的医疗保健机构进行婚前健康检查,向婚姻登记机关提交婚前健康检查证明。
2、审查。
婚姻登记机关对当事人的身份证明、户籍证明和单位证明必须认真审查,对当事人进行询问,还可以作必要的调查或指定项目进行医学上的鉴定,以便查明当事人是否符合结婚的条件。
3、登记
婚姻登记机关经过全面审查了解,对符合结婚条件的,应准予登记,发给结婚证;对不符合条件的,不予登记,并向当事人说明理由。如果申请结婚的当事人,因受单位或他人干涉不能获得所需证明时,婚姻登记机关经查明确实符合结婚条件的,也应准予登记,发给结婚证。登记结婚后,根据男女双方约定,女方可以成为男方家庭的成员,男方也可以成为女方家庭成员。
【法律依据】:《江苏省人口与计划生育条例》第二十七条
依法办理结婚登记的夫妻,在享受国家规定婚假的基础上,延长婚假十天。