婚紗面試

1、攝影專業面試包括什麼內容？

面試攝影師時一定要有自己的代表作。
1、明白去的影樓人像攝影的藝術風格，先做前期的准備，熟悉各種燈具的使用，布光，影調的處理。再帶上和要去的影樓風格相近的婚紗等照片。
2、如果是商業攝影，最少要完成一組產品，一般都拿比較難拍的給你試拍。
3、如果是婚紗影樓，有的會看你以往的作品。如果沒有作品的，會安排你公司員工給你做模特拍攝，最少要拍才出一個主題照片，熟練使用各種器材，布光和造型構圖等等，一般老闆或者總監會在邊上看，如果能熟練正確快速的拍出一組照片，而且有一定的特點的，那錄用機會比較大。

2、去應聘婚紗店，應該具備那些條件？

應聘PS操作人員：婚紗店要的是 速度流的設計師 調色和修圖第一 套片、套版工具得會（Photoshop影樓自動套版版本） 要嘴巴甜一點、勤快點！其他的慢慢來因為剛去工資不會高（磨合期） 應聘婚紗攝影： 技術第一,還要具備相當強的審美與溝通能力. 正常來說大一點兒的店如果沒有伴侶介紹的話就要有必然的工作經驗. 或者本身應聘者是個行業里的高手,有樣片,或者現場拍...

3、去婚紗店面試婚禮策劃師需要注意些什麼？

1、面試前有沒有仔細了解過對應企業的情況，對方的企業文化、主營業務、未來的發展方向。如果跑過去面試，其實對該企業一點也不了解的，就僅僅知道來面試XX崗位，那對方單位肯定不想要這樣的人。一點誠意也沒有。x0dx0a2、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應聘，簡歷都是「仙女散花」式的亂投一氣，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對方單位的任職要求，打個比方，對方單位寫了五條要求，你是不是真的每一條都是符合的呢？如果五條中有四條是絕對勝任的，那還有一條是不是硬條件呢？（比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒有的話，哪怕就只有一條不符合，也是浪費時間不會錄取的）如果低於四條，那用人單位在有充分選擇餘地的情況下，是不會考慮你的。x0dx0a3、你的簡歷是不是千篇一律的呢？絕大多數的求職者的簡歷根本就是一個版本走天下，應聘A崗位是這個簡歷，應聘另外的B崗位也是這個簡歷，從來沒有考慮過要根據對方單位的的具體情況以及應聘崗位的具體要求，為其「量身定製」一份有針對性的簡歷，只有簡歷中有針對性地根據每條招聘要求突出自身的優勢或是勝任的具體條件，才有可能在面試中讓考官感受到你的誠意和用心。x0dx0a4、其實就是面試時與考官交流的技巧問題了，包括了基本的職場禮儀、個人的言行舉止等，這里就不再多說了。但最重要的要提醒大家，回答問題（包括自我介紹）一定要圍繞著對方單位的情況（你對招聘企業的了解）、「我覺得自己憑什麼可以勝任你這個崗位，我的勝任條件有哪些？……」、自己對招聘單位企業文化和發展方向的認同、自己如果能夠從事該工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要給對方一種很計較工資待遇的感覺，要讓對方感受到你有一種「與公司共同發展」的意識，把自己的命運與公司的命運緊密相連，同坐一條船，有著一顆心。

4、婚紗攝影師面試內容?

不一定
一般就是安排自己店裡的化妝師什麼的給你當模特
你給拍一組照片
看效果了
之前還可能問你點過往的工作情況
一般會選個門市和助理臨時當模特拍套婚紗，也有的直接上顧客拍，
前一個難度高，很難拍出要結婚的新人的感覺，而且不會選很好拍上。

5、去婚紗店面試婚禮策劃師需要注意什麼？

1、面試前有沒有仔細了解過對應企業的情況，對方的企業文化、主營業務、未來的發展方向。如果跑過去面試，其實對該企業一點也不了解的，就僅僅知道來面試XX崗位，那對方單位肯定不想要這樣的人。一點誠意也沒有。
2、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應聘，簡歷都是「仙女散花」式的亂投一氣，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對方單位的任職要求，打個比方，對方單位寫了五條要求，你是不是真的每一條都是符合的呢？如果五條中有四條是絕對勝任的，那還有一條是不是硬條件呢？（比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒有的話，哪怕就只有一條不符合，也是浪費時間不會錄取的）如果低於四條，那用人單位在有充分選擇餘地的情況下，是不會考慮你的。
3、你的簡歷是不是千篇一律的呢？絕大多數的求職者的簡歷根本就是一個版本走天下，應聘A崗位是這個簡歷，應聘另外的B崗位也是這個簡歷，從來沒有考慮過要根據對方單位的的具體情況以及應聘崗位的具體要求，為其「量身定製」一份有針對性的簡歷，只有簡歷中有針對性地根據每條招聘要求突出自身的優勢或是勝任的具體條件，才有可能在面試中讓考官感受到你的誠意和用心。
4、其實就是面試時與考官交流的技巧問題了，包括了基本的職場禮儀、個人的言行舉止等，這里就不再多說了。但最重要的要提醒大家，回答問題（包括自我介紹）一定要圍繞著對方單位的情況（你對招聘企業的了解）、「我覺得自己憑什麼可以勝任你這個崗位，我的勝任條件有哪些？……」、自己對招聘單位企業文化和發展方向的認同、自己如果能夠從事該工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要給對方一種很計較工資待遇的感覺，要讓對方感受到你有一種「與公司共同發展」的意識，把自己的命運與公司的命運緊密相連，同坐一條船，有著一顆心。

6、明天去婚紗店面試工作，去了該怎麼表現？第一次面試緊張！

沒事
第一次的話心理的功夫要做足
每個人第一次都會緊張的
我第一次面試心理就想著失敗的打算就去的
反正是失敗為何不失敗的精彩一點呢
所以我自然坦然所以我的談吐也較放的開了
我其實也是不愛說話
但人只有面對失敗面對很多次時才不會緊張和焦慮
一次次的失敗只是對人的一種考驗與錘煉
沒人能生來就談笑風生的
消除你的疑慮 別自疑想太多
什麼都別想 展現你自己就好了
內向也有內向的好處 外向也有外向的好處
內向不一點是不愛說話的
內向也可以稀里嘩啦說個不停的

如果擔心這擔心那那就不要去面試了
既然要去面試就要展現你自己 不用刻意 也不用害羞
自然而然的發揮

7、婚紗面試自我介紹。應該怎麼介紹自己？

親！介紹自己其實是很簡單的，為了達到更好，我建議你看看綜藝節目的新人，版本又多，可以找到你喜歡的那一款