河南省婚假15天

1、河南婚假多少天2022年新規定

一、2022年新規定河南婚假多少天
1、2022年新規定河南婚假三天。國家法定婚假為一至三天。職工本人結婚時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚假，在批準的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發。途中的車船費等，由職工自理，公民晚婚晚育，可以獲得延長婚假、生育假的獎勵或者其他福利待遇。
2、法律依據：《中華人民共和國勞動法》第五十一條
勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。
第四十六條
工資分配應當遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
工資水平在經濟發展的基礎上逐步提高。國家對工資總量實行宏觀調控。
二、請婚假流程是什麼
1、公民帶上本人結婚證原件，復印件到單位準備；
2、按照單位制度要求填寫婚假申請表；
3、填寫申請交主管，經理等相關領導簽名；
4、上交婚假申請表，結婚證原件，復印件到人事部門核驗；
5、人事部門簽字確認享受婚假，國家法定婚假為3天，各地方因政策差異可能高於國家規定，但不得低於國家的規定，婚假應當一次性休完從單位批准請假後開始計算婚假。

2、河南省婚假多少天

[1980]勞總薪字29號規定：婚 喪假 1-3天， 結婚 雙方不在一地的另外給予路程假，此文件當時只針對國營鄭吵企業。通常我們都按最長3天計算。 此外，河南省人口與計劃生育條例規定是配汪： 國家機關、社會團體、企業事業單位職工，實行 晚婚 的，除國家規定的 婚假 外，增加婚假十八天;實行晚育的，除國家規定的 產假 外，增加產假三個月，給予其配偶護理假一個月;婚假、產假、護理假期間視為出勤。 公民 晚婚晚育 的，當地人民政府應給予適當照顧。

《國家勞動總局、財政部關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》第一條 職工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天喊賣侍的婚喪假。

3、河南婚假法定多少天2022年新規定

河南婚假是21天。男女雙方依法去有管轄權的婚姻登記機構辦理結婚登記手續，領取結婚證的，除了享受統一規定的3天婚假外，還額外增加18天的婚假，兩者相加，夫妻雙方一共可以享受21天的婚假。男女雙方要參加婚前醫學檢查的，還會再額外增加7日的婚假，那麼就可以享受28天的婚假。
如果用人單位願意給員工更多的婚假，那麼這就是用人單位自己的事情了。總之，給員工的婚假不能少於3天。也有特殊情況，比如雙方距離較遠，給一定的距離假往往是合適的。
婚假2022年新規定如下：
1、按法定結婚年齡（女20周歲，男22周歲）結婚的，可享受3天婚假；
2、符合晚婚年齡（女23周歲，男25周歲）的，不再享受晚婚假獎勵，只有3天法定婚假；
3、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假；
4、在探親假（探父母）期間結婚的，不另給假期；
5、婚假包括公休假和法定假；
6、再婚的可享受法定婚假。
批準的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發。途中的車船費等，全部由職工自理。
婚假辦理程序如下：
1、由員工出具雙方戶口本、結婚證、領導簽批的請假條，到生產部工會辦理登記手續；
2、生產部工會處進行晚婚年齡審核，在請假條上註明應享受婚假天數；
3、生產部工會處根據員工實際情況出具領條，辦理新婚紀念品或晚婚賀禮金登記手續；
4、經生產部工會領導簽批後領取新婚紀念品及員工晚婚賀禮金。
法律依據：
《中華人民共和國勞動法》第五十一條
勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。

4、河南法定婚假是多長時間？