2017年福建婚假規定

1、福建企業婚假可以定為3天嗎

法律主觀 ：
一、福州企業職工婚假是幾天《福建省人口與計劃生育條例》規定，福建省婚假是十五天，取消晚婚假。二、婚假有效期國家法律沒有對婚假有效期進行界定，通常有公司或單位根據規章來指定規則。常見的細則有：領證鋒歲3個月內休完、有的是半年或1年，每雹模個公司的有效期並不統一。三、婚假申請範文XX(公司)領導：銀肆睜茲有你單位員工XX，已年滿XX歲，符合民法典條款。本人決定於XX年XX月XX日舉行婚禮，並依法享受婚假，望領導批准為盼此致。申請人：XXXX年XX月XX日附:結婚證明(復印件)、《XXX省人口與計劃生育條例》四、婚假的最新規定《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》1、職工本人結婚時，由本單位行政領導批准，給予三天的婚假;2、在批準的婚假和路程假期間，職工的工資照發。途中的車船費等，由職工自理。

2、福建婚假15天怎麼算的

福建的婚假為15天。國家規定的婚假為3天，但各地地方法規有些對婚假做了延長或增加，福建的在享受國家規定婚假的基礎上，延長婚假至15天，一共15天婚假。根據公司的福利制度，其可以和員工約定超出15天的婚假時間，法律並不會予以干涉，但公司不可以和員工約定婚假比15天少或者沒有婚假。辦理結婚登記的夫妻享受婚假十五日;符合本條例生育子女的夫妻，女方產假延長為一百五十八日至一百八十日，男方照顧假為十五日。婚假、產假、照顧假期間，工資照發，不影響晉升。
生育子女的夫妻，女方產假延長為一百五十八日至一百八十日，男方照顧假為十五日。婚假、產假、照顧假期間，工資照發，不影響晉升。不同的省份的婚假是不同的，有的地區是三天，有的地區是15天，這取決於所在地區的規定。法定婚假是3天。在晚婚假取消之前，很多地區的婚假天數在10~30天不等（含3天法定婚假），但是晚婚假取消之後，法定婚假天數僅為3天。因各地修改的地方計生條例不同，具體的婚假天數要參考地方計劃生育條例。
國家規定婚假的內容具體如下：
1、勞動者在法定休假日和婚喪假期間，用人單位應當依法支付工資，不得隨意剋扣；
2、婚假期限應根據距離、當事人實際情況等予以確定；
3、其他具體規定。
法律依據：
《福建省人口與計劃生育條例》
第四十一條 依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假十五日；符合本條例生育子女的夫妻，女方產假延長為一百五十八日至一百八十日，男方照顧假為十五日。婚假、產假、照顧假期間，工資照發，不影響晉升。婦女懷孕、生育和哺乳期間，按照國家和本省有關規定享受特殊勞動保護並可以獲得幫助和補償。

3、各地婚假法定多少天

1、北京婚假10天 北京新計生條例第十六條規定，依法辦理結婚登記的夫妻，除享受國家規定的婚假外，增加假期七天。 2、上海婚假10天 上海新計生條例第三十一條規定，符合法律規定結婚的公民，除享受國家規定的婚假外，增加婚假七天。 3、遼寧婚假10天 遼寧新計生條例第二十五條規定，依法辦理婚姻登記的夫妻，除享受國家規定的婚假外，增加婚假7日;符合本條例規定生育的夫妻，除享受國家規定的產假外，增加產假60日，配偶享有護理假15日。休假期間工資照發，福利待遇不變。 3、陝西婚假13天(參加婚檢) 陝西新計生條例第四十八條規定，依法辦理結婚登記的夫妻在結婚登記前參加婚前醫學檢查的，在國家規定婚假的基礎上增加假期十天。 4、海南婚假13天 海南計生條例規定，依法登記結婚的夫妻，除享受國家搜游規定的婚假外，增加婚假十天。 5、江蘇婚假13天 江蘇新計生條例規定，依法辦理結婚登記的夫妻，在享受國家規定婚假的基礎上，延長婚假十天。 6、福建婚假15天 福建新計生條例第四十一條規定，依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假十五日;符合本條例生育子女的夫妻，女方產假延長為一百五十八日至一百八十日，男方照顧假為十五日。婚假、產假、照顧假期間，工資照發，不影響晉升。 7、青海婚假15天 青海新計生條例規定，依法辦理結婚登記的夫妻可以享受婚假十五日。 8、黑龍江婚假15天 黑龍江計生條例第三十九條規定，依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假十五日，參加婚前醫學檢查的，增加婚假十日，假期工資照發。 9、重慶婚假15天 重慶計生條例規定，依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假十五日。 10、河北婚假18天 河北新計生條例規定，依法辦理結婚登記的公民，除享受國家規定的婚假外，延長婚假15天;符合法律法規規定生育子女的夫妻，除享受國家規定的產假外，延長產假60天，並給予配偶護理假15天。延長婚、產假期間，享受正常婚、產假待遇。 11、雲南婚假18天 雲南新計生條例第二十二條規定，機關、企業事業單位、社會團體和其他組織的工作人員登記結婚的，在國家規定的婚假外增加婚假15天;符合法律、法規規定生育子女的，除按照國務院《女職工勞動保護特別規定》休假外，女方延長生育假60天，男方給予護理假30天。 12、內蒙古婚假18天 內蒙古自治區新計生條例第三十九條規定，依法辦理結婚登記的夫妻增加婚假十五日;符合本條例規定生育子女的夫妻，女方除享受國家規定的產假外，再增加產假六十日，並給予男方護理假二十五日。休假期間的工資、福利等待遇不變。 13、河南婚假21天-28天 河南計生條例規定，依法辦理婚姻登記的夫妻，除國家規定的婚假外，增加婚假十八日，參加婚前醫學檢查的，再增加婚假七日;符合法律、法規規定生育子女的，除國家規定的產假外，增加產假三個月，給予其配偶護理假一個月;婚假、產假、護理假期間視為出勤。 14、山西婚假30天 山西新計生條例第二十五條規定，依法辦理結婚登記的夫妻可以享受婚假30日;符合本條例規定生育子女的，女方在享受國家和本省規定產假的基礎上，獎勵延長產假60日，男方享受護理假15日。婚假、產假、護理假期間，享受與在崗人員同等的待遇。 15、甘肅婚假30天 甘肅新計生條例第十九條規定，依法辦理結婚登記的夫妻可以享受婚假30天。符合本條例規定生育子女的，女方享受產假180天;男方享受護理假30天。職工在婚假、產假、護理假期間，其工資謹困、獎金、福利待遇不變。 因湖南、天津、廣東、山東、浙江、安徽、江西、廣西、湖北、寧夏、四川等地的新計生條例均沒有對婚假作出具體的規定，所以婚假天數與國家法律規定相一致，均為3天。

《安徽省人口與計劃生育條例》
第三十一條
符合法律規定結婚的職工，在享受國家規定婚假的基礎上，延長婚假十天。婚假期間，其享有的工資、獎金、福利待遇不變。

《國家勞動總局、財政部關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》
第一條
職世晌銷工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。

《工資支付暫行規定》
第十一條
勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間，用人單位應按勞動合同規定的標准支付勞動者工資。

4、福建省婚假法定多少天

1、按 法定結婚年齡 結婚 的，可享受3天 婚假 。 2、運握結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，旁緩慶另給予路程假。 3、在 探親假 (探父母)期間結婚的，不另給假期。 4、婚假包括公休假和法定假 5、 再婚 的可享受法定婚假，不能享受 晚婚假 。

《 民法典 》第一千零四十九條 要求結婚的男女雙方應當親自到 婚姻登記 機關申請 結婚登記 。符合本 法規 定哪姿的，予以登記，發給 結婚證 。完成結婚登記，即確立婚姻關系。未辦理結婚登記的，應當補辦登記。

5、福建婚假多少天

法律分析：1、按法定結婚年齡(女20周歲，男22周歲)結婚的，可享受3 天婚假。2、符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。3、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。4、在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

法律依據：《中華人民共和國勞動法》 第五十一條 勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。

《中華人民共和國勞動合同法》 第五十一條 企業職工一方與用人單位通過平等協商，可以就勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利等事項訂立集體合同。集體合同草案應當提交職工代表大會或者全體職工討論通過。集體合同由工會代表企業職工一方與用人單位訂立；尚未建立工會的用人單位，由上級工會指導勞動者推舉的代表與用人單位訂立。

6、福建婚假3天還是15天

法律分析：福建的婚假為15天。國家規定的婚假為3天，但各地地方法規有些對婚假做了延長或增加，福建的在享受國家規定婚假的基礎上，延長婚假至15天，一共15天婚假。根據公司的福利制度，其可以和員工約定超出15天的婚假時間，法律並不會予以干涉，但公司不可以和員工約定婚假比15天少或者沒有婚假。

法律依據：《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》

第一條 職工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。

第二條 職工結婚時雙方不在一地工作的；職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的，都可以根據路程遠近，另給予路程假。

第三條 在批準的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發。途中的車船費等，由職工自理。

7、2017國家政策 婚假是多少天

根據《婚姻法》以及《計劃生育條例》的規定，職工結婚可享受以下待遇：

(一)婚假：

1、按法定結婚年齡(女20周歲，男22周歲)結婚的，可享受3 天婚假。

2、符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，不再享受晚婚假獎勵，只有3天法定婚假。

3、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。

4、在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

(7)2017年福建婚假規定擴展資料

地方政策

晚婚的具體婚假時間一般依據的是各省或者直轄市根據《中華人民共和國人口與計劃生育法》自己規定的，一般在《XX省（市）人口與計劃生育條例》有規定，軍隊的在《中國人民解放軍計劃生育條例》中有規定，全國各地的規定並不一致：

北京：婚假3天+7天=10天

《北京市人口與計劃生育條例（2016修正）》[8] 

「第十六條依法辦理結婚登記的夫妻，除享受國家規定的婚假外，增加假期七天。」

廣東：婚假3天

上海：婚假3天

湖北：婚假3天

天津：婚假3天

重慶：婚假5天+晚婚假10工作日

安徽：婚假3天+晚婚假20天=23天

福建：取消晚婚假，婚假=15天

甘肅：晚婚的婚假=30天

河南：婚假3天+晚婚假18天=21天

8、福建婚假多少天

福建婚假的規定如下：
1、按法定結婚年齡（女20周歲，男22周歲）結婚的，可享受15天婚假；
2、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假；
3、在探親假期間結婚的，不另給假期；
4、婚假包括公休假和法定假；
5、符合上述條件的勞動者享有休婚假的權利，與勞動者與用人單位簽訂的勞動合同具體約定無關，即使在勞動合同約定工作滿多少年才可以休婚假，此約定也屬無效。
《福建省人口與計劃生育條例》
第四十一條
依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假十五日；符合本條例生育子女的夫妻，女方產假延長為一百五十八日至一百八十日，男方照顧假為十五日。婚假、產假、照顧假期間，工資照發，不影響晉升。
婦女懷孕、生育和哺乳期間，按照國家和本省有關規定享受特殊勞動保護並可以獲得幫助和補償。

9、福建婚假法定多少天

1、婚假是三天。 2、喊賣侍法律上規定，目前國家法定的婚鄭吵假天數為三天，而且大部分省已經取消了原有的晚婚假。 3、婚假主要是員工結婚可依法享受的假期。 4、婚假是用人單位給予的假期，並且在休假期間用人單位需要如數的支付其相應的工資。

《國家勞動總局、財政部關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》第一條 職工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，可配汪以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。