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結婚登記超過多少天沒有婚假

發布時間: 2023-05-17 22:03:32

1、辦理結婚登記婚假法定多少天

我國規定的婚假的時間是三天,但在司法實踐中,婚假的時間應該以地方政策為准,比如北京規定的婚假的時間是7天,雲南規定的婚假的時間一共是18天,婚假屬於帶薪休假,用人單位不能不批准職工的婚假,更不能在婚假期間辭退勞動者。
一、辦理結婚登記婚假法定多少天?
      我國法定婚假一般是三天,但各地方政府規定的婚假時間是不等的。
      《人口與計劃生育法》
      第二十五條 符合法律、法規規定生育子女的夫妻,可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇。
      《北京市人口與計劃生野悶如育條例》
      第十六條依法辦理結婚登記的夫妻,除享受國家規定的婚假外,增加假期七天。
      《雲南省人口與計劃生育條例》
      第二十二條
      機關、企業事業單位、社會團體和其他組織的工作人員登記結婚的,在國家規定的婚假外增加婚假15天;符合法律、法規規定生育子女的,除按照國務院《女職工勞動保護特別規定》休假外,女方延長生育假60天,男方給予護理假30天。
二、婚假期間被公司辭退申請仲裁的時效是怎麼規定的?
      《勞動爭議調解仲裁法》
      第二十七條 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
      前款規定的仲裁時效,因當事人一方向對方當事人主張權利,或者向有關部門請求權利救濟,或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起,仲裁時效期間重新計算。
      因不可抗力或者有其他正當理由,當事人不能在本條第一頌啟款規定的仲裁時效期間申請仲裁的,仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起,仲裁時效期間繼續計算。
      勞動關系存續期間因拖欠勞動報酬發生爭議的,勞動者申請仲裁不受本條第一款規定的仲裁時效期間的限制;但是,勞動關系終止的,應當自勞動關系終止之日起一年內罩源提出。
      在勞動關系,只要符合法定結婚條件就可以向用人單位請婚假,婚假的時間最少不低於三天,如果地方政府明確規定了婚假的時間,應該以地方政策為准,地方政府規定的婚假的時間通常都比較長。

2、辦完結婚證後多久可以休婚假一年後可以嗎?

辦完結婚證,要結婚就可以休婚假,一年後也是可以的。晚婚假天數,全國各地不一致。

2016年6月,29個省取消了原有的晚婚假,其中有11個省份刪除了相關晚婚假的條例,與國家法律規定保持一致,僅有三天法定婚假。這些省份包括廣東、湖北、四川、浙江、江西、寧夏、廣西、安徽、湖南、天津、山東。

法定婚假根據有關規定:凳差掘

1、按法定結婚年齡(女20周歲,男22周歲)結婚的,可享受3天婚假。

2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、結婚時男女雙方不在一地工作的,可視路程遠近,另給予路程假。

4、在探親假(探父母)期間結婚的,不另給假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

(2)結婚登記超過多少天沒有婚假擴展資料:

江蘇省出台的《江蘇省人口與計劃生育條例》明確規定,自2016年1月1日起,符合本條例規定生育子女的夫妻,女方產假128天,男方護理假15天,而婚假慶轎統一為13天。此外,還明確了四種情形可以生育「三孩」,國家法定休假日不計入婚假、產假和護理假。

據江蘇省人力資源和社會保障廳相關人士介紹,《條例》修改前,婚假是3天加上晚婚假10天,其中晚婚是指男年滿25周歲、女年滿23周歲的初婚。而原來的產假為98天加上30天晚育假,其中晚育是指已婚婦女24周歲以上或晚婚後懷孕生育第一個孩子。

修改後的《條例》明確了四種棗核情況可以生育「三孩」,即:一方婚前未生育,一方婚前已生育過一個子女,且雙方婚後共同生育一個子女的;雙方婚前合計生育兩個及以上子女,且沒有共同生育子女的;已生育的兩個子女中,有經病殘兒醫學鑒定機構鑒定為病殘兒,醫學上認為可以再生育的。

依法收養的子女,不計入生育的子女數;符合上述三種情況再生育一個子女後,其中一個子女死亡,夫妻仍符合上述三種情況的,可以要求安排再生育子女。

3、結婚證 領結婚證後多久可以請婚假

領證後多久可以請婚假以及領結婚證多久之內請婚假有效呢?想要了解的小夥伴們下面就讓我們一起來看看吧,希望可以幫助到大家哦。
一、領結婚證後多久可以請婚假
      1、國家沒有規定婚假的有效期,即沒有規定婚假必須在登記領取結婚證之後多長時間內休完。
      2、對於婚假的有效期,雖然國家沒有強制性的統一規定,但一般公司或單位會作出相應的規定,有的是登記領取結婚證之後三個內休完,有的是半年內,有的是一年,等。單位的這種規定員工應當遵守。同時,既然是婚假,那麼也不宜在領取結婚證後較長時間後休。
      3、說明一點,婚假應當一次性休完。
      很多單位都會制定出一個有效期限,有三個月的、有半年的、有一年的、還有領取結婚證當年的 各單位制定的有效期限不是統一的,這也就說明了法律上根本沒有規定有效期限
婚假和路程假期間的工資待遇
      在婚假和路程假期間,工資照發,也就是說,帶薪休假。如果是在國家機關、國有企業、事業單位工作的,除了享受規定的最多3天的婚假外,晚婚會額外得到7天假期的獎勵。如果晚婚者在城鎮里居住但是沒有工作的,或者是私營企業的老闆,一般由居委會或者鎮政府給予相應的晚婚獎勵。如果晚婚者是私營企業的雇員,老闆也應當給他們婚假,假期時間和在國有企業一樣。
二、領結婚證多久之內請婚族談假有效
      關於婚假在領證後多久有效,我國的勞動法沒有對婚假怎樣執行作出具體的實施細則,每個單位有不同的管理制度。因此婚假的有效期主要看各個單位的規章制度文件,只是要求在半年或者一年之內必須申請休假,如果沒有及時申請休假錯過了休假時間,就會視為自動放棄該福利。因為結婚之後一般是在較短的期限內休婚假,這樣比較便於單位有效管理,不可能在很多年以後還可以休假。大部分單位都會規定有婚假的有效期限的,一般是三個月或者半年之內休完。
婚假相關規定:
      1、在法定結婚年齡(女20周歲,男22周歲)結婚的,就可以享受3 天婚假。
      2、晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,不會再享受晚婚的假期,只有3天法定的婚假。
      3、結婚時男女雙方不在一地兆喊碰工作的,可以根據路程遠近,另外給予路程假。
      4、在探親假(探父母)期間結婚的,不另給假期。
      5、婚假包括公休日假和法定節假日假。
      如果男性的年齡到了22周歲,女性的年齡到了20周歲,那麼就可以享受三天婚假。並且新人在休婚假期間滲頌,單位的工資照發,但是休假途中的車費就要由職工本人支付了。大多數地區的晚婚假都是10天左右,當然也有一些地區的晚婚假有15天。因為每個地方都有每個地方不同的規定。

4、領結婚證多久可以休婚假?

法律分析:國家沒有規定婚假的有效期,即沒有規定婚假必須在登記領取結婚證之後多長時間內休完。對於婚假的有效期,雖然國家沒有強制性的統一規定,但一般公司或單位會作出相應的規定,有的是登記領取結婚證之後三個內休完,有的是半年內,有的是一年。單位的這種規定員工應當遵守。

法律依據:《中華人民共和國民法典》

第一千零四十六條 結婚應當男女雙方完全自願,禁止任何一方對另一方加以強迫,禁止任何組織或者個人加以干涉。

第一千零四十七條 結婚年齡,男不得早於二十二周歲,女不得早於二十周歲。

第一千零四十八條 直系血親或者三代以內的旁系血親禁止結婚。

第一千零四十九條 要求結婚的男女雙方應當親自到婚姻登記機關申請結婚登記。符合本法規定的,予以登記,發給結婚證。完成結婚登記,即確立婚姻關系。未辦理結婚登記的,應當補辦登記。

第一千零五十條 登記結婚後,按照男女雙方約定,女方可以成為男方家庭的成員,男方可以成為女方家庭的成員。

第一千零五十一條 有下列情形之一的,婚姻無效:

(一)重婚;

(二)有禁止結婚的親屬關系;

(三)未到法定婚齡。

5、領結婚證多久時間內可以請婚假

這個法律上沒有特別的規定,當事人可以根據自己的情況選擇婚假的時間段,然後請婚假。以前有一個月的晚婚假,現行的民法典已經沒有規定晚婚假了。目前根據我國相關法律法規的規定,法定結婚年齡結婚的,可以享受三天的婚假,如果結婚時男女雙方距離較遠的,用人單位應視情況給予路程假。

6、領結婚證有假期嗎

領結婚證有法定婚假一至三天和當地額外獎勵的婚假天數。職工結婚時雙方不在一地工作的,另給予路程假。結婚應當男女雙方完全自願,禁止任何一方對另一方加以強迫,禁止任何組織或者個人加以干涉。
婚假,是指勞動者本人結婚依法享受的假期。婚假是勞動者結婚時給予的假期,並由用人單位如數支付工資,這是對勞動者的精神撫慰悶型戚,體現了政府對勞動者的福利政策,也是對其權益的保護,對於調動勞動者的積極性具有重要意義。
關於婚假的規定如下:
1、女性滿20周歲,男性滿22歲領取結婚證的可以享受3天的婚假;
2、男方25周歲,女方23周歲領取結婚證的屬於晚婚,也只得享受到法定婚假3天;
3、由於男女雙方在異地的,為異地結婚的夫妻給予相應的假期;
4、若男女享受婚假的時間是在探親假間的,則不再給予額外的婚假;
5、國家法定節假日和周末都是屬於婚假的范疇內;
6、再婚夫妻依然可以享受婚假;
婚假是結婚夫妻都能享受的假期,用人單位不能幹涉其權力,對於有的單位會要求結婚後半年或是一年內休完婚假,不然會視為自動放棄休假。
法律依據:
《勞動法》
第五十一條
勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。
《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》
第一條
職工本人結螞陵婚時,可以根據具體情況,由本單位租彎行政領導批准,酌情給予一至三天的婚假。

7、結婚後婚假有效期是多長時間

婚假有效期其實是企業規定的員工必須在領證後多久休掉,過期則視為自動放棄婚假福利。公司制定的婚假有效期都不盡相同,下面就來告訴你國家婚假規定,婚假有效期以及如何請婚假等信息。
一、婚假在領證後多久有效
      國家並沒有規定婚假的有效期,但公司會限制婚假有效期是多久,通常是結婚登記日期開始的3個月、半年或一年,一般在公司的員工手冊都可以查到。
二、婚假國家相關法律規定
      根據《民法典》以及《計劃生育條例》的規定,職工結婚可享受以下待遇:
      1、按法定結婚年齡(女20周歲,男22周歲)結婚的可享受3天婚假;
      2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,不再享受晚婚假獎勵只有3天法定婚假;
      3、結婚時男女雙方不在一地工作的,可視路程遠近另給予路程假;
      4、在探親假(探父母)期間結婚的不另給假期;
      5、婚假包括公休假和法定假;
      6、再婚的可享受法定婚假;
三、婚假請假條範文:
      本人於XX年X月X日登記結婚,並屬於晚婚。根據國家有關婚假規定本人可享受X天婚假。現特向領導請求休婚假,自X月X日到X月X日共計X天,請予以審批,特此申請。
      申請人:XX
      XX年X月X日
      本人定於XX年X月X日結婚,依據國家有關規定可以享受X天婚假,現申請於XX年X月X日至XX年X月X日休婚假,特此申請,請予批准!?
      申請人:XX
      XX年X月X日
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