深圳的婚假2018

1、深圳婚假一共幾天，還有晚婚假嗎

婚假最長三天，晚婚的具體婚假時間現在一般依據的是各省或者直轄市根據《中華人民共和國人口與計劃生育法》自己規定的，全國各地的規定並不一致。

以晚婚的婚假具體時間請查閱你所在的省或者直轄市的《xx省(市)人口與計劃生育條例》。

根據《婚姻法》以及《計劃生育條例》的規定，職工結婚可享受以下待遇：

1、按法定結婚年齡(女20周歲，男22周歲)結婚的，可享受3天婚假。

2、晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，不再享受晚婚假15天，僅有3天法定婚假。

3、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。

4、在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

(1)深圳的婚假2018擴展資料：

2015年12月，全國人大常委會審議《人口與計劃生育法修正案（草案）》規定，符合政策生育的夫妻可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇。

至於生育假如何延長，將由省、自治區、直轄市等結合當地實際情況，制定具體實施辦法。

自2015年12月27日全國人大常委會審議通過修訂後的《人口與計劃生育法》以來，各地相繼開始修訂地方計生條例。

據查，至少已有安徽、山西、江西、廣西、廣東、湖北、天津、浙江、寧夏9個省份的新計生條例正式出台。

這9個地方在新規定中均取消了晚婚假，同時對產假和男性陪產、護理假做出一定調整。

調整後，山西婚假達30天，安徽、江西等地的產假有158天，廣西和寧夏男性的陪產假延長到25天。

2016年青海省人民代表大會常務委員會關於修改《青海省人口與計劃生育條例》的決定：依法辦理結婚登記的夫妻可以享受婚假十五日。

此外，北京、吉林、遼寧、山東、四川、雲南等地的計生條例修正案草案已在徵求意見或等待省級人大審議通過。 

2、深圳婚假是幾天

深圳婚假是幾天的規定如下：
1、按法定結婚年齡（女20周歲，男22周歲）結婚的，可享受3天婚假；
2、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假；
3、在探親假期間結婚的，不另給假期；
4、婚假包括公休假和法定假；
5、符合上述條件的勞動者享有休婚假的權利，與勞動者與用人單位簽訂的勞動合同具體約定無關，即使在勞動合同約定工作滿多少年才可以休婚假，此約定也屬無效。
《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》
第七條
婚假的規定是：
1、按法定結婚年齡（女20周歲，男22周歲）結婚的，可享受3 天婚假。
2、符合晚婚年齡（女23周歲，男25周歲）的，可享受晚婚假，假期天數由各地方計生委制定。
3、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。
4、在探親假（探父母）期間結婚的，不另給假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
婚假和路程假期間的工資待遇
在婚假和路程假期間，工資照發，也就是說，帶薪休假。如果是在國家機關、國有企業、事業單位工作的，除了享受規定的最多3天的婚假外，晚婚會額外得到7天假期的獎勵。如果晚婚者在城鎮里居住但是沒有工作的，或者是私營企業的老闆，一般由居委會或者鎮政府給予相應的晚婚獎勵。如果晚婚者是私營企業的雇員，老闆也應當給他們婚假，假期時間和在國有企業一樣。

3、深圳婚假是3天還是15天

婚假是國家規定的結婚的夫婦可以享受的假期，但是不同地方根據不同的實際情況對於婚假的規定也有所不同。現在在深圳領了結婚證需要休婚假的小夥伴們，深圳法定婚假幾天以及深圳婚假有效期是多久呢?下面就讓我們和我一起來了解一下吧。
      一、深圳法定婚假幾天
      根據《民法典》以及《計劃生育條例》的規定，職工結婚可享受以下待遇:
      1、按法定結婚年齡(女20周歲，男22周歲)結婚的，可享受3天婚假。
      2、符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，不再享受晚婚假獎勵，只有3天法定婚假。
      3、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。
      4、在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。
      5、婚假包括公休假和法定假。
      6、再婚的可享受法定婚假。
      婚假請假條範文:
      本人於2020年X月X日登記結婚，並屬於晚婚。根據國家有關婚假規定，本人可享受X天婚假。現特向領導請求休婚假，自X月X日到X月X日共計X天，請予以審批，特此申請。
      申請人:夜xx
      2019年X月X日
      本人白淺定於2019年X月X日結婚，依據國家有關規定可以享受XX天婚假，現申請於2019年X月X日，至2019年X月X日休婚假，特此申請，請予批准!
      申請人: 白淺
      2019年X月X日
      很多公司請假都走軟體審批，不用請假條這么麻煩，只要寫明請假原因，註明婚假即可。
      二、深圳婚假有效期
      我國在相關法律中並未對婚假的有效期做出明確的規定。一般來講，婚假的有效期是由各個公司或者用人單位自己制定的行為規范。通常大多數的公司會將婚假的有效期制定為半年或是一年，也就是說新人們在領證結婚的半年或一年之內，如果沒有向公司提出婚假的申請，那麼公司就有權視該名員工自動放棄該福利。
      深圳婚假的天數
      深圳的婚假天數僅為法定的三天，這是因為深圳市已經將七天的晚婚假取消，也就是說，不論新人們是否晚婚，那麼也只能享受到三天的法定婚假，無法再享受到七天的晚婚假期了。
      婚假期間工資的發放
      根據《深圳市員工工資支付條例》中的相關規定，每一位員工應依法享有婚假假期，並且用人單位應當按照不低於員工本人的標准工資支付假期內應得的工資。因此在婚假期間，任何用人單位不得用任何借口，向員工抵扣相應的基本工資。
      婚假包含法定節假日
      婚假的天數是包含法定節假日的，也就是說，如果新人們在休婚假時正好碰上周末或是法定的節假日，那麼婚假的計時天數不因本是休息日而後延。因此大家在休婚假之前，一定要提前查看自己的婚假中是否包含公休日以及法定的節假日。

4、廣東省深圳市婚假多少天

法律分析：深圳婚假規定：

1、按法定結婚年齡(女20周歲，男22周歲)結婚的，可享受3天婚假。

2、符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，可享受晚婚假13天(含3天法定婚假)。

3、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。

4、在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

法律依據：《中華人民共和國勞動法》 第五十一條 勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。

5、在深圳晚婚婚假多少天？

深圳晚婚婚假目前已經取消了，正常的婚假是三天時間。當然需要提醒注意的是，在請婚假這段時間內，通常情況下都應當是屬於正常合法的假期，用人單位是不能夠不允許的。否則違法。
一、深圳晚婚婚假多少天?
      深圳晚婚婚假目前已經取消了，正常的婚假是三天時間。宏衫彎
      我國刪除對晚婚晚育夫妻進行獎勵的規定。也就是說，《中華人民共和國人口與計劃生育法修正案》實施，則晚婚晚育夫妻將不再有晚婚假、晚育假。
      根據原國家勞動總局、財政部《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的規定》的規定，國有企業職工本人結婚時，企業應該根據具體情況，酌情給予1—3天的婚假。如果夫妻雙方不在同一地方工作，一方需要去對方所在地點結婚，企業還應該根據實際需要，另外給予職工路程假。在職工休婚假和路程假期間，企業應該照發工資。職工在路途中的車船費等，全部由職工自理。目前國家還沒有對非國有企業職工婚假作出具體規定。
二、二婚假工資如何計算
      不少單位對婚假的時間和婚假的工資支付有自己的「土政策」，因此不少網民詢問，國家和上海市對此是否有統一的規定?
      根據法律規定，用人但可以制定本單位的規章制度，但是各個單位的規章制度必須符合國家或地區的法律法規和規章。如果單位的「土政策」違反現有的法律法規和規章，這個規章制度就是違法的無效的，對職工並沒有約束作用。如果單位硬要按「土政策」辦事，由此侵犯了職工的合法權益，職工可以向勞動監察部門投訴舉報，並要求單位賠償損失。
      在婚假的問題上，雖然國家對職工的休息、休假有規定蔽悶，《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》確定了:職工本人結婚，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。假期在三個工作日以內的，工資照發。批準的婚喪假和路程假期間職工的工資照發。途中的車船費等，全部由職工自理。但並未明確規定工資計發的標准。因此在婚假的工資發放標准上，目前還沒有適用於全塌孝國的統一規定。但是上海市從去年7月1日開始實施的《上海市企業工資支付辦法
      》對這個問題有一定的規定。
      在我們的日常生活當中，現在很多地方都已經取消了晚婚假，比如說深圳也就取消了晚婚假，所以就不存在這因為結婚的早晚而影響到假期長短的問題。所以還是需要提醒大家注意，一般情況下婚假就是三天的時間。

6、深圳婚假多少天

結婚是人生中的大喜事，職工結婚要享受一定時間的婚假，我國各地都有規定，那麼深圳婚假多少天，關於深圳婚假包括雙休日嗎的法律規定有哪些呢?下面我整理了關於深圳婚假包括雙休日嗎的法律知識，供大家學習參考。
一、深圳婚假多少天
      現行深圳婚假天數規定主要根據國家腔侍和廣東省相關政策執行。根據我國最新計劃生育法和新廣東省計劃生育條例規定，取消了晚婚假。即2017年深圳市職工只享有3天的正常婚假，不能享受10天的晚婚假了。如需了解更多，請撥打12345。
二、婚嫁使用期限和有效期限
      【使用期限】:企業在給予職工婚假時應以結婚證為准。如果結耐虛婚證上的日期在入職後，公司則應給婚假。如果員工辦婚宴時還沒領取結婚證，公司有權利拒絕婚假。一般還是不要拒絕為好。
      【有效期限】:國家法律上並沒有對婚假有效期進行規定，一般公司或單位會根據自己的規章制度出一些相昌圓燃關的守則，有的為領取結婚證三個月內休完，有的為半年，有的為一年，每一個單位制定的有效期限並不是統一的。
三、深圳婚假包括雙休日嗎
      根據國家民法典和勞動法規定，婚假的請假時間是連續不間斷的假期，包含雙休日的時間。所以如果婚假比較長的，會包含周末。婚假需一次性使用完。除了公司有特別照顧外，按照規定，如周五請婚假，則周一需回公司上班。所以建議請婚假時避免這樣的請法。
四、深圳婚假工資規定
      根據《深圳市員工工資支付條例》第一千零一十五條規定「員工依法享受產假、看護假、節育手術假等假期的，用人單位應當視為提供正常勞動並支付工資.員工依法享受年休假、探親假、婚假、喪假等假期的，用人單位應當按照不低於員工本人標准工資的標准支付其假期的工資。可知，員工所享受的三天法定婚假是與年休假等假期處於同一法定地位的，所以在三天的法定婚假期間，公司應當根據與員工所簽訂的勞動合同，全額支付其工資。
      【最新數據】:
      1、取消晚婚假之前:13天，包含10天晚婚假;
      2、取消晚婚假之後:3天。

7、深圳婚假

根據國家相關政策，深圳的婚假是有3天的。

《中華人民共和國人口與計劃生育法》第二十五條

符合法律、法規規定生育子女的夫妻，可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇。

《中華人民共和國人口與計劃生育法》第二十九條

本章規定的獎勵措施，省、自治區、直轄市和較大的市的人民代表大會及其常務委員會或者人民政府可以依據本法和有關法律、行政法規的規定，結合當地實際情況，制定具體實施辦法。

8、深圳婚假是多久，還能享受晚婚政策嗎？

根據《婚姻法》以及《計劃生育條例》的規定，符合法定結婚年齡的初婚公民可享受版3天法定權婚假;晚婚初婚者可享受15天晚婚假(包含3天法定婚假);二婚者只可享受3天的法定婚假，不能享受晚婚假。而深圳參照廣東省《計劃生育條例》規定，晚婚初婚者婚假為13天。

廣東：婚假3天+晚婚假10天=13天

根據《計劃生育條例》的規定，職工結婚可享受以下待遇：

廣東婚假規定：

1、按法定結婚年齡(女20周歲，男22周歲)結婚的，可享受3天婚假。

2、符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，可享受晚婚假13天(含3天法定婚假)。

3、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。

4、在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

婚假期間工資待遇：在婚假和路程假期間，工資照發。